【導(dǎo)讀】2022年天津?qū)Ｉ敬龠M(jìn)考生創(chuàng)業(yè)問(wèn)題相關(guān)政策！相信很多小伙伴都是比較好奇的,，接下來(lái)一起跟著天津?qū)Ｉ究荚嚲W(wǎng)來(lái)看看吧!

　　充分發(fā)揮政策性崗位吸納作用

　　(一)做好黨政機(jī)關(guān),、事業(yè)單位招聘工作。在2022年全市公務(wù)員公開(kāi)招考工作中,，職位計(jì)劃設(shè)置向應(yīng)屆高校畢業(yè)生傾斜,。鼓勵(lì)事業(yè)單位在2022年公開(kāi)招聘工作中，拿出崗位專(zhuān)項(xiàng)招聘應(yīng)屆畢業(yè)生,。相關(guān)區(qū)政府研究確定的邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層事業(yè)單位招聘碩士研究生以上學(xué)歷(須同時(shí)具有學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位,，邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬教育、醫(yī)療衛(wèi)生,、涉農(nóng)類(lèi)事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘大學(xué)本科以上學(xué)歷(須同時(shí)具有學(xué)位)應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位可根據(jù)實(shí)際需要,，采取面試、直接考察的方式招聘;可以根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名,、專(zhuān)業(yè)分布等情況適當(dāng)降低開(kāi)考比例,，或不設(shè)開(kāi)考比例，劃定成績(jī)合格線;可以根據(jù)以往招聘報(bào)名情況及人事管理實(shí)際,，經(jīng)本區(qū)人社局批準(zhǔn),，市人社局備案后，面向本市或本區(qū)戶(hù)籍(或生源)人員招聘,。邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位采用上述方式招聘的,，應(yīng)與受聘人員在聘用合同中明確3-5年最低服務(wù)期限及違約責(zé)任。(責(zé)任部門(mén)：市委組織部,、市人社局、各區(qū)委區(qū)政府)

　　(二)完善基層就業(yè)支持政策,。2022年繼續(xù)面向高校畢業(yè)生招錄農(nóng)村專(zhuān)職黨務(wù)工作者,、社區(qū)工作者、基層法律援助崗和公安輔警,。積極向人社部申請(qǐng)擴(kuò)大本市“三支一扶”崗位招募規(guī)模,。擴(kuò)大“西部計(jì)劃”崗位招募人數(shù)，2022年相關(guān)崗位重點(diǎn)面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招募,。2022年重點(diǎn)面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘公安輔警,。進(jìn)一步完善并落實(shí)畢業(yè)生到基層就業(yè)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償貸款代償、考研加分等優(yōu)惠政策;鼓勵(lì)有條件的高校設(shè)置相應(yīng)補(bǔ)貼和激勵(lì)政策。持續(xù)開(kāi)發(fā)科研助理崗位,，增強(qiáng)科研助理崗位吸引力,。(責(zé)任部門(mén)：市委組織部、市公安局,、市司法局,、市民政局、市財(cái)政局,、市人社局,、團(tuán)市委、市委教育工委市教委,、市招生考試院,、各區(qū)委區(qū)政府)

　　(三)做好國(guó)有企業(yè)招聘工作。辦好“國(guó)聘行動(dòng)”第三季,，發(fā)揮國(guó)有企業(yè)穩(wěn)就業(yè)示范作用,，組織市管委管企業(yè)大力挖掘應(yīng)屆畢業(yè)生招聘就業(yè)崗位，全力保障高校畢業(yè)生就業(yè)需求,，并適當(dāng)向本市高校畢業(yè)生傾斜,。(責(zé)任部門(mén)：市委教育工委市教委、市國(guó)資委,、各區(qū)委區(qū)政府)

　　(四)做好大學(xué)生征兵工作,。各高校充分認(rèn)清動(dòng)員畢業(yè)生參軍入伍是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)的重要渠道之一，2022年全市90%征兵指標(biāo)用于征集高校畢業(yè)生,。要根據(jù)高校畢業(yè)班人數(shù),，精準(zhǔn)預(yù)分征集任務(wù)，壓緊壓實(shí)高校征兵政治責(zé)任,，確保高校畢業(yè)生征集比例不低于預(yù)分任務(wù)的50%,。要加強(qiáng)征兵宣傳發(fā)動(dòng)和教育引導(dǎo)，切實(shí)講清公務(wù)員和事業(yè)單位定向招考退役大學(xué)生,、普通高職免試專(zhuān)升本,、退役大學(xué)生士兵專(zhuān)項(xiàng)碩士研究生招生，以及義務(wù)兵每年發(fā)放家庭優(yōu)待金和退役一次性補(bǔ)助金等各項(xiàng)征兵優(yōu)待政策,。要暢通高校畢業(yè)生入伍渠道,，做到合格畢業(yè)生未全部批準(zhǔn)入伍前不得批準(zhǔn)在校生入伍。(責(zé)任部門(mén)：市委教育工委市教委,、市征兵辦)

　　(五)促進(jìn)升學(xué)與就業(yè)有序銜接,。教育部門(mén)指導(dǎo)各高校統(tǒng)籌安排好各類(lèi)升學(xué)考試時(shí)間，碩士研究生招錄工作在2022年5月底前完成,，普通專(zhuān)升本和第二學(xué)士學(xué)位招錄工作在2022年6月底前完成,。堅(jiān)持復(fù)合型,、興趣型人才培養(yǎng)定位，做好第二學(xué)士學(xué)位招生工作,，高校教務(wù),、招生等部門(mén)要加強(qiáng)工作協(xié)同，扎實(shí)開(kāi)展招生宣傳,、考試錄取等工作,，并納入高校整體工作進(jìn)行統(tǒng)籌部署。(責(zé)任部門(mén)：市委教育工委市教委,、市招生考試院)

　　(六)優(yōu)化招考時(shí)間安排,。盡早安排黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招聘考試工作和各類(lèi)職業(yè)資格考試時(shí)間,，給高校畢業(yè)生離校前留出充足的求職時(shí)間,，各有關(guān)單位須于2022年7月1日前完成政策性崗位釋放，原則上9月1日前完成崗位招錄各項(xiàng)環(huán)節(jié),。全市統(tǒng)一建立各相關(guān)委辦局,、各區(qū)委區(qū)政府工作臺(tái)賬，自2022年3月至8月,，每周統(tǒng)計(jì)各單位政策性崗位落實(shí)情況和工作進(jìn)展情況,，每月將有關(guān)情況匯總后呈報(bào)市委、市政府,。(責(zé)任部門(mén)：各相關(guān)單位,、各區(qū)委區(qū)政府)

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